OPIS SZKOLENIA

Szkolenie "TRENER MOTYWACYJNY" zostało stworzone z myślą o tych wszystkich, którzy chcą poznać techniki i metody prowadzenia szkoleń z wykorzystaniem elementów przełamywania barier. Jego celem jest poznanie i nauczenie się konkretnych strategii i technik motywowania zarówno osób indywidualnych, jak i grup szkoleniowych.  

Program:

• Strategie myślenia i działania ludzi. Modele i postrzegania świata. „Wzorce”, postawy i fakty.
• Bariery powstrzymujące ludzi przed osiąganiem sukcesów.
• Jak osiągać cele własne i pomagać innym osiągać ich cele.
• Intuicja. Czym jest intuicja. Jak ją wzbudzać, kiedy i jak wykorzystywać. 
• Jak „uczyć cię” intuicji i intuicyjnie. Intuicja, a relaksacja.
• Metodyka pracy z grupą w stanie relaksacji. Różne metody wprowadzania w stan relaksacji i praktyczne wykorzystanie tego stanu na szkoleniach i w pracy z osobami indywidualnymi
• Czy jest dźwignia na lęku i jak ją wykorzystywać i w pracy z osobami indywidualnymi
• Firewalking. Technika przygotowania ognia: rodzaj drewna oraz ich zastosowanie. Układanie i zapalanie drewna. Efekt „palenia na stosie”. Gdzie można robić firewalking, a gdzie jest to niebezpieczne. Jak radzić sobie w sytuacjach zagrożenia. Czy i jak uzyskiwać pozwolenia na palenie ognia. Zastosowanie węgla drzewnego. Wpływ warunków atmosferycznych. Firewalking na zewnątrz i w pomieszczeniach zamkniętych. Odpowiedzialność prawna, itp.
• Różne metody przeprowadzania grup przez ognień. Jak wykorzystywać firewalking do: motywowania, przekraczania lęków i barier, uaktywniania potencjału, budowania wewnętrznej spójności, itp.
• Zasady bezpieczeństwa. Jak przeprowadzać uczestników szkoleń przez rozżarzone węgle oraz jak reagować w sytuacjach niebezpiecznych, w tym, jak radzić sobie z poparzeniami.
• Glasswalking. Jak przygotować szkło. Jakiego szkła można używać, jakiego unikać.
• Transport i przechowywanie szkła.
• Zasady bezpieczeństwa podczas chodzenia po szkle.
• Kiedy i dla jakich grup można stosować glasswalking?
  • • .
• Arrowsnapping. Łamanie strzał szyją. Jakie strzały i jak przygotować. Technika łamania.
• Jak wykorzystać strzały podczas szkolenia.
• Łamanie desek i kilkucentymetrowych bloków betonowych ręką. Wybór deski i bloku betonowego. Zasady bezpieczeństwa.
• Inne metody przełamywania lęków i barier. Bieg na przeszkodę, spadanie, lot swobody, itp. 
• Energia. Zasady i metody pracy z energią własną i energią grupy. 
• Wzbudzanie energii własnej trenera. Skąd ją czerpać i jak utrzymywać na wysokim poziom, który umożliwia prowadzenie kilkunastogodzinnych szkoleń non stop z pełną wydajnością.
• Czym jest energia grupy i jak ją kierować.
• Każdy z uczestników szkolenia przejdzie po szkle, złamie strzałę szyją, wygnie pręt zbrojeniowy, przejdzie w jednej sesji 21 razy po ogniu, złamie gołą ręką deskę i betonowy blok.
• 40 feet firewalking. Każdy z uczestników szkolenia stanie przez wyzwaniem przejścia po 12 metrowym dywanie ognia. I przejrzeje po nim! To być może będzie dla większości osób jedyna taka możliwość. Przejście przez 12 metrowy ognień jest przewidziane na koniec szkolenia. 
• Jeżeli możliwe jest przejście po 12 metrach ognia, co jeszcze jest możliwe?

To wszystko w ciągu ośmiu niezapomnianych, dynamicznych dni intensywnego szkolenia. Szkolenia, które odbędzie się w wyjątkowym, prowadzonym przez życzliwych ludzi miejscu z daleka od zgiełku miast, na skraju Puszczy Białej. 

CERTYFIKATY I REFERENCJE

Każdy uczestnik otrzymuje dwa certyfikaty:

1. TRENER MOTYWACYJNY PRAKTYK uprawniający do prowadzenia biznesowych szkoleń motywacyjnych zgodnie ze standardem Top Training.
2. INSTRUKTOR TT POWER SEMINARS uprawniający do prowadzenia otwartych seminariów motywacyjnych zgodnie ze standardem Top Training Power Seminars.

Każdy z uczestników otrzymuje także pisemne referencje i listy polecające.

Autorem szkolenia jest Arkadiusz Bednarski. 

Trener, coach i mentor z ponad dziesięcioletnim doświadczeniem. Autor siedmiu książek z zakresu sprzedaży i rozwoju osobistego, audiobooków oraz seminariów motywacyjnych: „Kurs na Sukces” i „Żyj i Bogać Się”.

KTO MOŻE WZIĄĆ UDZIAŁ W SZKOLENIU?

Szkolenie jest kierowane głównie do osób, które posiadają doświadczenie w:

• Prowadzeniu szkoleń 
• Prezentacjach interaktywnych
• Pracy z zespołami zadaniowymi 
• Budowaniu struktur sprzedaży 
• Zarządzaniu zespołami ludzi